Conoce a César Emilio Reyes, Líder de Proyectos en nuestra UEN Ciudad de México. En esta entrevista nos platica su experiencia trabajando en Grupo Hermosillo, desde que se integró como dibujante en el departamento de diseño de la UEN Tijuana hace 16 años, hasta el día de hoy.
¿Qué te llevó a estar donde te encuentras ahora?
Desde la adolescencia me di cuenta de que me gustaba la construcción, en especial los acabados y el diseño de los edificios. Fue en la preparatoria que, con buenos maestros de arquitectura, encontré en esta carrera una filosofía de vida muy afín a la mía. Una carrera donde los principios del diseño se basan en los usuarios de un espacio y al mismo tiempo, reflejan la cultura de una época. Así decidí estudiar arquitectura.
Durante la carrera, trabajé como instalador de acabados en residencias en Estados Unidos, y como freelancer maquilando planos y haciendo renders en Tijuana. Así fue como me reclutó Grupo Hermosillo para construir una maqueta en 15 días, con la condición de ejecutarla dentro de las oficinas de Hermosillo en Tijuana.
Este trabajo de dos semanas se convirtió en 16 años dentro de la compañía. Comencé como dibujante de medio tiempo mientras continuaba mis estudios; después me convertí en proyectista. Permanecí un total de cinco años en el departamento de Diseño para, posteriormente, iniciar mi travesía como líder de proyecto. Dos años después me involucré como comprador en los hoteles Hyatt, enfocándome en compras en Estados Unidos. Al terminar mi labor en el sector hospitalario, continué trabajando en el Grupo como Líder de Proyectos. Ahora me encuentro trabajando en un híbrido como Líder de Proyecto y Gerente de Construcción Jr.
¿Qué te motivó a trabajar en la industria de la construcción?
Todas las edificaciones tienen un reto particular. Nuestra función en el medio de la construcción es la de identificar los «problemas» de los proyectos y darles una solución. Es decir, gestionarlos con responsabilidad, coordinarlos y ejecutarlos en tiempo y forma, siempre buscando obtener la mayor satisfacción de los clientes.
Me motiva que los clientes vean en Hermosillo una empresa mexicana profesional y de visión global.
¿Cómo le describirías tu rol a una persona que no trabaja en la industria de la construcción?
Soy líder de proyectos. Mi función es llevar la administración de un proyecto, coordinar la comunicación interdepartamental, llevar la comunicación con el cliente y gestionar la cobranza del proyecto. Para alguien que no trabaja en la construcción podría decirle que es similar a ser un director de orquesta, en el sentido que su trabajo es integrar y guiar a sus músicos para ejecutar una obra musical. Así como hay distintos instrumentos, en construcción, la labor involucra a contadores, diseño, compras, presupuestos, obra, seguridad, recursos humanos, dirección, subcontratistas, consultores. El líder de proyecto funge como el integrador.
¿Cuál es el logro laboral del que te sientes más orgulloso?
En general, todos los proyectos en los que he participado me han dejado muchas enseñanzas y buenos amigos. Sin embargo, los hoteles Hyatt Place en San José del Cabo y Tijuana me gustaron mucho, por el tipo de proyecto que fueron (de llave en mano). Aquí fue donde cambié la mentalidad a comprador y me encargué de contratar a dos empresas estadounidenses para equipar el hotel con todo lo que imaginas que podría necesitar: mobiliario, acabados, accesorios, artículos de operación, hasta las almohadas y cobijas. Consolidé con empresas de flete en EE.UU. y puertos para descarga de contenedores. Además, tuve que realizar importaciones de productos de Asia, Italia, Canadá, hasta irme a apoyar como residente de acabados en el cierre del proyecto y hacer en equipo lo que fuera necesario para entregar la obra. Esos retos donde te debes cambiar de mentalidad y salir de la zona de confort para lograr el objetivo son los que te dejan mayor satisfacción.
¿Qué es lo que más te gusta de trabajar en Hermosillo?
Hermosillo es una empresa con valores, principios y compromiso, tanto con sus clientes como con sus colaboradores. Me enorgullece saber que a lo largo del tiempo, por más grandes que puedan ser los retos o las crisis, la empresa mantiene firme su postura, visión y filosofía. Podría decirse que es una bendición que un grupo de personas con estos principios de vida se hayan unido para formar una constructora. Es increíble formar parte de su equipo.
¿Cuál consideras que es la lección de vida más importante que has aprendido hasta ahora?
En abril de 2016 nació mi hijo Sebastián. El ser padre, para mí, ha sido un proceso que me ha enseñado a dejar de ser egoísta. Cuando eres padre dejas de pensar en ti, comienzas a pensar en los demás y te cuestionas: ¿cómo educar a mi hijo?, ¿qué le voy a enseñar?, ¿qué ejemplo le quiero dar?, ¿cómo quiero trascender? Esto me ha impulsado a intentar, poco a poco, a hacer mejor las cosas diariamente.
¿Quién te inspira y por qué?
Más que un autor, un personaje público o científico, puedo decir que me inspiran mis compañeros de trabajo y mi familia. Me inspiran sus motivaciones, sus anhelos y la alianza que hacen para sacar adelante sus proyectos. Son personas muy talentosas que de verdad se merecen que les pase lo mejor del mundo.
¿Qué te gusta hacer en tu tiempo libre?
Pasar tiempo en familia, principalmente, jugar racquetball y, últimamente, desde la pandemia, hacerla de handyman en la casa.
